Qu’est-ce que le coaching ?

Le coaching se concentre

sur vous et sur votre apprentissage

Le coaching est un partenariat créatif et stimulant qui vous incite à maximiser votre potentiel personnel et professionnel, souvent en débloquant des sources d’imagination, de productivité et de leadership jusque-là inexploitées. Le coaching vous aide à apprendre plutôt qu’à vous enseigner.

Le coaching est différent du conseil ou du mentorat, dans la mesure où il vous aide à trouver vos propres solutions plutôt qu’à obtenir des conseils. Le conseil fournit une expertise et résout des problèmes commerciaux, stratégiques, etc. et un consultant traite avec des organisations et non avec des individus. Le mentorat est le fait pour un collègue senior, considéré comme plus compétent, de donner des conseils et d’agir comme un modèle. Un mentor est un professionnel possédant une grande expérience dans votre domaine de travail.

Le coaching est également différent du suivi psychologique et de la thérapie. Le suivi psychologique consiste à orienter et à conseiller un client pour qu’il puisse résoudre son problème. La thérapie consiste à chercher à soulager les symptômes psychologiques ou physiques. Dans les deux cas, il s’agit généralement de comprendre et de travailler sur la base de l’expérience passée. Le coaching concerne le présent et l’avenir.

Le coaching consiste également à être tenu responsable par moi, en tant que votre coach, des engagements pris lors de chaque séance. Je veillerai à ce qu’il n’y ait pas d’excuses pour ne pas donner suite à vos objectifs et à vos rêves.

Mon approche du coaching

La plupart de mes clients

fait appel à mes services pour :

  • Prendre un nouveau rôle après avoir été promu
  • Apprendre à être un manager pour la première fois
  • Développer leur présence en tant que leader et leurs compétences en matière de communication
  • Diriger et motiver leur équipe pour qu’elle soit performante
  • Communiquer efficacement
  • Cesser de se créér des croyances limitantes qui les empêchent d’atteindre la prochaine phase de leur vie de dirigeant
  • Maximiser leur potentiel dans la vie et le travail
  • Naviguer à travers des changements ou des défis majeurs
  • Faire face à l’incertitude quant à leur prochaine étape
  • Changer d’emploi/de carrière
  • Examiner leurs options dans la vie
  • Combattre une forte dissonance dans leur vie et au travail
  • Trouver leur mission de vie et obtenir des éclaircissements sur leurs objectifs de vie
  • Gérer l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée
  • Gérer leur temps efficacement
  • Gérer les conversations difficiles
  • Vivre en bonne santé

J’utilise l’approche Co-Active pour mon Coaching : à la base, Co-Active signifie simplement “être ensemble…en action”. Cette approche vise à remettre qui nous sommes (l'”être”) au centre de la discussion au lieu de se concentrer uniquement sur l’accomplissement de tâches (le “faire”). Dans le monde d’aujourd’hui, nos vies sont de plus en plus axées sur l’action et les résultats. Cela nous laisse un fort sentiment de déconnexion et de désespoir, sans possibilité de trouver un sens à la vie et un sentiment d’appartenance.

Comme le disent Karen et Henry Kimsey-House – les fondateurs de l’Institut de formation coactive – “C’est pourquoi il est si important de commencer par le “Co. L’action découlant de notre “être” et notre réceptivité est entière et intégrée, plutôt que déconnectée et dirigée. Pour que nous puissions faire l’expérience de la vie dans sa globalité, l’action doit être fondée sur l’”être”, dans le sens de connexion à une plus grande globalité, entièreté. Lorsque le Co et l’Actif vont ensemble, nos actions dans la vie sont nourrissantes et épanouissantes”.

Pendant le coaching, je vous aide à comprendre où vous en êtes dans votre travail et votre vie et à approfondir votre conscience de vous sur les raisons pour lesquelles vous ressentez une dissonance. Ensemble, nous travaillons à l’identification de vos valeurs fondamentales, de vos croyances et de vos points forts, et nous définissons vos buts et votre mission de vie. Vous apprenez à faire face aux défis et à vos croyances limitantes. En tant que coach, je vous aide également à créer de nouvelles perspectives sur ce que vous considérez comme vos défis, afin que vous soyez plus en phase avec votre vous intérieur que ce que vous étiez auparavant. Je me considère comme votre guide pour oser l’impossible sans craindre l’échec.

Je déclenche le processus d’auto-apprentissage et de prise de décision par un questionnement provocateur et profond. Je vous encourage à aller plus loin, à prendre position sur ce que vous découvrez comme étant possible pour vous. Vous pouvez alors commencer à faire de nouveaux choix qui entrent en résonance avec ce que vous êtes, et qui diffèrent matériellement de ceux que vous aviez l’habitude de faire. En faisant ces choix, vous obtenez les résultats que vous méritez pour vous-même, vous grandissez au cours de ce processus et vous vous en trouvez transformé.

Coaching pour cadres et dirigeants

Améliorez vos

capacités de leadership

Vous êtes un cadre ou un dirigeant qui a réussi ou au sommet de votre entreprise. Vous délivrez des résultats et développez vos équipes. Vous êtes plein d’énergie, très fiable, les gens comptent sur vous pour faire bouger les choses dans l’entreprise. Vous êtes une personne qui réussit.

Ou bien vous êtes un cadre/leader récemment promu à un nouveau poste, ou peut-être un manager débutant. Vous intégrez une nouvelle équipe, peut-être en la conduisant vers un changement ou une réorganisation importante. Vous devez constituer une nouvelle équipe ou vous vous mettez dans la peau d’un nouveau manager.

Une chose est sûre, on peut se sentir seul à la barre avec de grandes responsabilités et des gens qui comptent sur vous pour réussir. Vous sentez-vous le plus souvent seul pour prendre des décisions ? Êtes-vous constamment sous pression pour obtenir des résultats ? Avez-vous commencé à vous dire que vous n’avez pas assez de temps dans vos journées pour faire tout ce que vous voulez ? Votre équilibre entre vie professionnelle et vie privée est-il affecté par cette situation ? Commencez-vous à douter de vous-même et de vos capacités ? Etes-vous convaincu que vous êtes maintenant en situation d’échec ou que vous vous heurtez à un mur ?

Si vous avez répondu oui à certaines des questions ci-dessus, il y a de fortes chances que vous vous efforciez d’en faire toujours plus, afin de continuer à produire de hautes performances. Cela vous coûte de l’énergie et affecte votre santé.

Dans ces situations, vous commencez à vous demander quels sont vos objectifs, quel est votre but dans la vie, comment vous pouvez reprendre le contrôle de votre vie. Ce que vous avez maintenant n’est pas du tout ce que vous avez imaginé pour vous-même. Vous voulez quelque chose de plus, de différent, mais vous ne pouvez pas le nommer avec précision. Vous avez besoin de quelqu’un en qui vous pouvez avoir confiance et à qui vous pouvez vous confier ouvertement sur tout ce qui compte pour vous. Cette personne doit également comprendre ce qu’est le leadership et ce que signifie être un cadre dirigeant performant. Cette personne vous laissera de l’espace, vous tiendra responsable pour vos actions et vous poussera à aller au-delà de vos croyances et de vos craintes, afin que vous deveniez un meilleur vous-même, capable d’agir sur les objectifs que vous vous êtes fixés.

En tant que coach pour les cadres et les dirigeants, je ferai tout cela. Nous commencerons ce processus par une première réunion, au cours de laquelle vous verrez l’impact d’un coaching fort et comment il peut vous aider à atteindre vos objectifs. Vous et moi déciderons ensuite si nous nous engageons dans un voyage ensemble. Ce voyage sera plein de courage, de confiance, d’honnêteté, de vérité et de responsabilité pour agir.

J’ai plus de 20 ans d’expérience internationale en finance dans des entreprises de premier ordre du monde entier. J’ai mis en place et dirigé de larges équipes en les amenant à un haut niveau d’efficience, en les menant à travers des changements importants et des réorganisations. Je l’ai fait tout en restant maître de mon emploi du temps.

En tant que Coach CTI Co-Active®, j’ai l’expérience de l’ensemble du processus de coaching. Cela signifie pour vous que vous pouvez compter sur des normes professionnelles et éthiques de coaching, ainsi que sur une forte responsabilité de ma part pour vous aider à atteindre vos objectifs avec succès.

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Coaching pour les particuliers

Retrouvez la vie

que vous voulez

Vous avez réussi dans la vie, vous avez peut-être fondé une famille et accompli beaucoup de choses jusqu’à présent. Cependant, au fond de vous, il y a ce sentiment que vous ne faites pas ce que vous voulez, que vous en avez assez de votre travail, que vous n’avez pas le temps de profiter davantage de la vie en dehors du travail, ou de passer plus de temps avec votre famille. Vous voulez changer de carrière, faire autre chose qui vous plaise vraiment, mais vous ne savez pas par où commencer. Vous avez l’idée de créer une entreprise, mais vous n’êtes pas sûr de réussir. Vous savez où vous voulez aller, mais vous ne savez pas ce que vous devez faire pour y arriver.

Vous avez le sentiment que vous avez besoin de quelqu’un qui vous tienne la main, qui vous soutienne. Quelqu’un à qui vous pouvez parler en toute confiance et confidentialité de vos craintes et de vos espoirs, de vos objectifs. Quelqu’un qui peut vous aider à trouver votre but dans la vie, qui travaillera avec vous pour identifier vos valeurs et vos points forts et qui vous guidera pour les mettre à profit afin de devenir cette personne qui a réussi et que vous voulez être dans la vie.

En tant que votre coach de vie, je ferai tout cela. Nous commencerons ce processus par une première réunion, au cours de laquelle vous constaterez l’impact d’un coaching fort et la manière dont il peut vous aider à atteindre vos objectifs. Vous et moi déciderons ensuite si nous nous engageons dans un voyage ensemble. Ce voyage sera plein de courage, de confiance, d’honnêteté, de vérité et de responsabilité pour agir.

En tant que Coach CTI Co-Active®, j’ai de l’expérience dans l’ensemble du processus de coaching. Cela signifie pour vous que vous pouvez compter sur des normes professionnelles et éthiques de coaching, ainsi que sur une forte responsabilité de ma part pour vous aider à atteindre vos objectifs avec succès.

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